黑龙江省森林消防总队践行授旗训词精神7周年纪实

自2018年队伍转制以来，黑龙江省森林消防总队以训词精神为指引，在应急管理部、国家消防救援局的有力领导下，在省委、省政府的关怀支持下，全体指战员秉持着如磐信念，肩负着如山使命，踔厉奋发、勇毅前行。总队积极对标应急救援主力军、国家队的职能定位，在解放思想、力量构建、协同联动、科技支撑、综合保障等领域展开积极探索，队伍取得了新的突破、进步与发展，在转型强能的征程中留下了奋进的铿锵足音。

强化政治引领 厚植发展底蕴 为队伍转型升级提质增效注入强劲动能

七年来，总队始终坚持以训词精神为指引，扭住举旗铸魂这个首要强化政治引领、围绕基层建设这个重心厚实基础底蕴、紧盯安全稳定这个底线依法从严治队，为队伍转型升级、提质增效提供强大精神动力和坚强政治保证。

铸魂育人夯实根基。突出抓好党的先进理论学习宣传贯彻，研究制定《加强两级党委机关理论学习十项措施》，每季组织党委中心组带机关学习，坚持“六学联动”，走实“五个步骤”。抓实主题教育、基础教育和经常性思想教育，扎实开展3轮“龙江大讲堂”网上授课，每年举办优秀政治教员评比竞赛，创新开展“四互”活动，大力培育战斗精神砥砺血性胆气，总队党委议教、创新研教等多个做法被上级转发推广。

突出特色打造品牌。倾力抓好“特色文化队伍”建设，开展“文化、法律、心理”三下队、“火焰蓝”系列体育比赛、持续打造“岗位在北方，心向党中央”系列冰雪文化品牌，队伍凝聚力、战斗力进一步增强。坚持围绕中心服务大局，七年来，累计在中央级媒体刊发稿件9500篇（条），建立新媒体账号52个，制作科普作品150余部，发送森林防火宣传短信万余条，进一步扩大队伍影响力。

聚力基层真抓实干。先后承办学习贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》试点、学习贯彻《国家综合性消防救援队伍基层建设纲要》试点，制定下发《关于规范中队登记统计和档案记录的通知》，连续7年组织《纲要》暨党委（支部）书记网上培训，累计参训人数3500余人次。落实“网格化”帮建责任制，制定《帮建基层三年规划》，连续5年以上未进入先进的大中队全部“脱贫摘帽”。

抓安促建从严治队。深入贯彻“六要”创安思路，编印下发《安全风险评估实施办法》《遂行重大任务安全管理工作评估细则》等文件。按照“两严两准”标准，制定消防员招录工作“两片、三本、六方案、七办法”，圆满完成7批新消防员4350人招录任务。出色完成国家消防救援局《条令》试点任务，《密切内部关系规范》《队容风纪检查组织与实施教学录像片》《着装仪容正误对比图例》3项成果在全队伍推广。

纾困解忧激发干劲。搭建“总队人才库”，收录人才1094人、采集信息1510人次，初步实现了人才分类标签化、信息标准化、管理高效化。高标准完成单招优秀消防员业务技能统考，108名地方大学生和26名大学生消防员被录用为消防救援干部。积极做好党内激励关怀帮扶和工会慰问工作，协调驻地相关部门落实绩效奖励，652名集体转制干部落户及家属随调随迁、513名指战员子女入园入学及中、高考教育优待，进一步激发指战员干事创业动力活力。

规范党建强基固本。先后出台《党建工作要点》《落实全面从严治党主体责任年度任务安排》，修订完善《党委会工作规则》《党委会议事决策规则》，总结评估基层党组织建设质量提升三年行动。41个基层党组织被中央和国家机关工委命名为中央和国家机关“四强”党支部。先后有8名个人荣获“全国119消防先进个人”，4个集体被评为“全国119消防先进集体”，艾华岭、吴迪、兰海亮被表彰为“中国消防忠诚卫士”，李云清、汪显宁被表彰为“全国应急管理系统先进工作者”，总队特勤大队一中队被表彰为“全国应急管理系统先进集体”，伊春支队直属大队一中队被共青团中央、应急管理部表彰为全国青年安全生产示范岗称号，2个家庭评为全国最美家庭，1个家庭评为全国五好家庭。

丰富载体润廉于心。七年来，针对关键节点发送廉政提醒5万余条，编印忏悔录8册400余条、编辑制作警示片100余部，组织旁听庭审4000余人次，10000余名次党员干部骨干参观驻地廉政教育基地。以廉洁文化建设厚植监督土壤，打造40个廉洁宣传阵地、开展4届廉政书法绘画美术展。严把政治关、廉洁关，累计对评功评奖、抽组调动、选人用人等5000余人次进行廉政审查。全面从严治党，党风廉政建设不断深入。 

聚焦转型强能 锻造硬核本领 有效推动救援体系跨越融合强能升级

七年来，该总队坚决贯彻训词精神，坚持人民至上、生命至上，紧紧扭住“五个不动摇”，边转型、边强能、边应急、边建设，始终奋战在最艰险、党和人民最需要的地方，完成了一次又一次任务，打赢了一场又一场硬仗，赢得了各级党委政府和人民群众的广泛赞誉。

建立应急指挥机制。紧紧围绕应对处置大火巨灾，建立常态化信息共享、联动响应和会商研判消地联动机制，强化121座数字超短波转信台、44套背负台管理维护，搭建指挥系统分析、浮空平台中转、北斗轨迹跟踪、单兵腕表定位、云视频传输和队地协同立体指挥网络，部署引接3个平台、8个系统，实现多行业多部门指挥系统整合对接。七年来，累计出动力量33.6万余人次，先后圆满完成森林灭火和应急救援任务441起，遂行各类防火勤务等3400余起。

树立强训兴训导向。开展全员岗位“大练兵”和“火焰蓝”系列比武活动，先后在全省应急救援职业技能大赛中取得局第二届、第三届“火焰蓝”灭火专业技能比武第一名。在第三届格锐德世界绳索救援大赛·亚洲赛中，总队代表队荣获公开组团体第一和3个课目单项第一。今年上半年，高质量完成4个批次2307人承训任务，连续4年取得新训考核全课目全优成绩。

锤炼综合救援能力。高标准筹建国家东北区域应急救援中心，制定《综合应急救援力量体系建设规划》等文件，建成2个特勤大队、200人跨国境森林灭火救援队、省级冰雪救援突击队和总队高空索道救援分队及搜救犬分队，在5个地市组建了快反中队，初步构建成以总队特勤大队为主体，以5支快反中队、省冰雪救援突击队、总队搜救犬分队、高空索道救援分队为支撑，以27个应急班组为补充的特种救援力量体系。

树牢实战实备理念。指导各级编修四级灭火预案，开展系列训练演练。每年组织上千人靠前驻防，在全省29个市地重要景区、火险区推动建立85个森林消防站，在375处景区、乡镇、高危火险区开展“五进”防火专项行动。连续3年派出1400名指战员远赴5省9市地执行跨省驻防，出色完成冬奥会、冬残奥会森林消防安保和1500余起防火勤务。高标准完成“应急使命•2025”演习任务。转制七年来，累计动用22.6万余人次开展防火专项行动。

建强人才队伍体系。先后多批次、大密度举办地震、绳索、水域等各类集训培训，集中受训专业骨干上万人，获得国际、国内专业资质上千人次。搭建“应急充电站”平台，刊发应急救援常识教学视频486期，浏览量约70万次。组建总队“教官团”，为18个省67个地市培训指挥员和扑火队员14万余人次，探索构建起“国家队+专业队”共育共建、联训联战新模式。

创新保障机制 深化联勤联动 夯实“全灾种、大应急”现代化保障支撑

七年来，总队着眼应急救援主力军和国家队职能定位，主动适应新体制新使命新标准新要求，以“三转变一提升”为主线，聚焦现代化、实战化、集约化、规范化保障工作建设方向，着力推动后勤体系重塑、结构重组、力量重建，为有效履行新时代使命任务提供有力保障支撑。

拓展后勤保障路径。高标准承办森林消防队伍保障部（处）长集训和保障工作规范化试点，构建备战常态应急、临战高效运转、战时精准保障的“三战”运行模式，探索战备方案体系化、装备物资清单化、保障力量模块化、战勤信息数字化、专业训练实战化的“五化”建设路径。先后圆满完成441起森林灭火、应急救援任务和3400余起防火勤务综合保障任务；组织赴河南、湖南、贵州和山东4省6地的跨省驻防保障任务，为队伍全域机动救援探索了全员全装陆、海、空多维立体输送实践路径；全力做好增编组建河北、河南、广东、广西、山西、湖北、贵州和宁夏8省机动队伍抽组人员输送和装备物资托运保障。

增强综合保障效能。积极协调省政府划拨34370平方米综合救援训练场地，高效推进省综合应急救援队培训训练场地建设，21个应急训练场地和附属设施顺利竣工并交付使用；购置车辆、工程机械、救援装备、防火灭火、通信装备、后勤和个人防护装具共7大类33500余台（件），建成基建项目3000余平米；指导各级先后争取到3.2万余件（套）装备器材使用权；与北方航空护林总站、省公路应急处置中心等单位分别签订救援装备共用协议，综合救援保障能力得到明显提升。

坚持基层至上理念。协调划拨建设用地190亩，组织新改扩建和维修改造项目114个，极大改善指战员训练生活条件；有序推动养老保险、职业年金和医疗保险待遇落实，推动工伤保险全面实施，为指战员生命安全构建“双保险”机制；集中财力物力为基层解决“急难愁盼”问题240余件，办成许多事关队伍建设发展的大事要事。

奋斗，为迎接伟大的新时代；拼搏，为开创应急救援新事业。在新征程上，总队全体指战员将坚守初心、铭记使命，勇于担当、无畏险阻，救民于水火、助民于危难、赋予人民力量，以实际行动奋战在党和人民最需要的前线，让“火焰蓝”绽放最耀眼的光辉，奋力谱写国家消防救援机动队伍的崭新篇章。（图文/牟海微 吕志强）

责任编辑：蔡劲蓉