广安市广安区2025年工会财务培训班开班

11月18日上午，广安市广安区2025年工会财务培训班于区财政局9楼会议室正式开班。区属各基层工会主席齐聚一堂，通过政策解读与实操教学相结合的方式，全面提升工会财务业务管理能力，推动全区工会财务工作规范化、信息化发展。区总工会党组成员、副主席房萍出席开班仪式并致辞。

此次培训是广安区总工会衔接市总工会财务专题培训后的“无缝衔接”举措，旨在抢抓政策落地“黄金窗口期”，将省总工会新发的三份核心文件精神精准传递至基层。房萍在致辞中强调，工会财务是工会工作的“生命线”，每一笔经费都关乎职工信任与期盼。当前基层财务工作面临“政策更新快、实操要求高”的双重考验，部分基层存在慰问超标准、会费收缴不足、支出凭证缺失等问题，根源在于政策理解不深、系统操作不熟，此次培训正是为了以精准赋能破解实践难题。

培训由广安市总工会财务资产部部长李小军授课，聚焦“政策解码+实操攻坚”两大核心。政策解读环节，重点拆解《四川省基层工会经费收支管理实施办法》《四川省职工疗休养工作暂行管理办法》《四川省总工会关于以职工为中心助力消费十五项措施》三份文件，明确节假日慰问、会员特殊情况补助、疗休养审批、消费帮扶等关键事项的标准与流程，划定“严禁直接发放现金”“凭证需附明细清单”等刚性红线。实操教学环节，通过“案例演示+现场答疑”模式，针对性讲解“工会财务云平台”的预算申报、凭证录入、数据导出等高频操作，帮助参训人员熟练掌握数字化工具。

房萍在培训总结时对参训学员提出三点要求：一是学政策要“抠细节”，牢记文件中的“八不准”红线与各类备案、凭证规范，确保政策执行不跑偏；二是练实操要“解难题”，带着日常工作中预算调整、科目录入等实际问题主动学习，在互动中逐项突破；三是强责任要“守底线”，牢记工会主席对财务真实性的责任，重大支出坚持集体决策，杜绝无预算支出、超范围超标准发放等行为。据悉，区总工会经审委明年将重点核查新政执行与云平台数据匹配情况，保障工会经费切实用于职工身上。

参训学员纷纷表示，培训内容直击工作痛点，既有政策高度又有实操温度，将把所学知识运用到实际工作中，提升工会财务工作质效，更好地服务职工群众。 （韩星甫）

责任编辑：刘玉晨