
工作人员入户宣讲惠老政策服务指南
“十五五”规划明确,要重点扩大养老服务供给,打通军地资源壁垒,全面推进军地养老资源互通共享,形成长效制度化惠老政策。近日,广东省军区汕头干休所开展汕头惠老政策专项梳理工作,清单销号落实为老干部办实事计划。
整合资源,精准服务
“为老干部谋求更多政策便利,是我所推进精准服务的措施之一。“据干休所政工办干事介绍,此次专项工作,干休所全面梳理整合了省市两级地方惠老政策,结合实际服务保障需求,分门别类从政治待遇、经济保障、生活照料服务、医疗健康优待、住房与适老化改造、精神文化关爱、法律援助与权益维护、金融与消费优待、特殊群体优待等九个方面汇编形成《汕头市惠老政策服务指南》,做到了政策内容一目了然、办事步骤清晰直观。
主动应变,提质增效
“惠老政策的收集整理,主要是加深我们对当地制度的了解,在协调解决老干部家一些问题的时候能够更顺利。“干事说,“像往年处理过老干部遗产的事情,因为缺乏了解,当时就碰过壁。这也让我们认识到政策了解的重要性。“如今,在政策普及上,干休所同步采取积极措施,在落实人员培训的同时指定专人为有需要的老干部及家属提供政策咨询、代办或协助办理相关手续,解决老干部查询政策碎片化、理解困难等问题,提高办事效率。这项惠老行动落实后,离休干部及家属均拍手叫好、连连称赞。
发挥效能,务实求索
据干休所医疗保健中心刘主任介绍,军地惠老政策的统筹共享在提升保障水平上发挥着重要作用。以往受干休所远离体系医院影响,不少高龄老干部有病不愿跑、不敢跑的问题突出。自离休干部纳入地方医保范围、与地方三甲医院联合共建等各项措施落实以来,体系医疗供给充分获得外援补充,就医难、报销难等“老大难”问题也得到了有力解决。“此次惠老政策梳理行动,干休所十分重视、积极探索,希望在提升综合保障水平上能够发挥有效作用。
推进军地惠老政策融合,是汕头干休所大力构建新型服务保障体系的有力尝试。下来,干休所将积极延伸“政策归集+融合落地”辅线力量,打通军队优抚、地方老龄两类政策壁垒,用心用情做好新时代老干部服务保障工作。(陈伟赞 汕头干休所供稿供图)
责任编辑:蔡劲蓉
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