山西路桥集团：暑期托管搭心桥 快乐成长路路通

盛夏七月，骄阳似火。当不少双职工家庭正为孩子暑期无人照料犯难时，山西路桥集团的职工子女，却在一间满是童趣的教室里开启了一段特别的暑期时光。7月6日，由集团工会精心打造的“晋路路”暑期爱心托管班，正式开班。没有“看护式托管”的枯燥，没有独自在家的孤单，孩子们在专业老师和工会工作人员的陪伴下，学知识、玩科技、做手工、练体能，让平日里忙碌的路桥职工，彻底卸下了“带娃难”的后顾之忧。

路桥集团很多职工常年奔波在全省公路建设一线，夫妻两地分居、老人不在身边的情况十分普遍。每到暑期，“孩子去哪”就成了很多职工的心头难题：送回老家担心疏于陪伴，独自留在家中怕有安全隐患，报托管机构又担心内容杂乱、安全没保障。为了深刻落实“为民造福是最大政绩”，路桥集团工会经过前期调研筹备，最终敲定了面向集团总部及驻并单位职工家庭免费开放的“晋路路”爱心托管班方案，仅一周时间就收到了20余名职工子女的报名申请，覆盖6至12岁的小学全年龄段。

本次托管班为期四周，与专业青少年教培机构合作，老师专业、场地安全，课程设置上兼顾实用性与趣味性，内容丰富：每天安排专职老师辅导孩子们完成暑期作业，针对不同年级的课业难点逐一答疑；开设创意绘画、逻辑思维、科学实验、机器人无人机操作、传统手工、户外趣味运动等特色内容，同时常态化开展防溺水、交通安全、消防安全等安全自护教育，让孩子们在学习知识的同时强健体魄、收获友谊、拓宽视野。

不少家长表示，托管班所有运营细节都由工会全程监督，每天都会在专属家长群里实时推送孩子们的活动照片和视频，上班的时候不用总惦记家里的孩子，从而能以更饱满的状态投入到工作中。

从最初的调研走访、公开采购，到如今托管班顺利运行，“晋路路”暑期爱心托管班始终坚持“安全第一、公益普惠、寓教于乐”的原则，把孩子们的暑期体验放在服务的核心位置。下一步，山西路桥集团工会还将根据总部职工的实际需求，不断优化托管课程内容，把“晋路路”打造成路桥职工信得过、孩子喜欢来的暖心品牌，用实实在在的“娘家人”服务，真正实托举“职工幸福”的企业愿景，也为省属国企探索职工关爱服务提供可复制的鲜活样本。（山西路桥集团）

责任编辑：刘玉晨