山东济南：2026年“技耀泉城”海右技能人才大赛历下区职业技能竞赛圆满落幕

8月23日，2026年“技耀泉城”海右技能人才大赛——历下区职业技能竞赛在山东济南圆满落幕。本次大赛由济南市历下区人力资源和社会保障局主办，创想空间（山东）大数据有限公司承办，济南泓沅人力资源管理有限公司、山东网鼎创职云科技有限公司协办，济南工程职业技术学院提供场地支持。大赛设置风险管理师、人力资源师、物流服务师三个赛项，作为市级二类职业技能竞赛，以“政府引导、企业主体”的协同办赛模式，大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，全面展示了新时代历下技能人才的风采与担当。

本次大赛是历下区深入贯彻落实济南市加强新时代高技能人才队伍建设决策部署的重要举措，也是积极响应济南市人力资源和社会保障局等4部门关于组织开展2026年“技耀泉城”海右技能人才大赛通知计划安排的具体实践。历下区作为济南市核心城区，始终将高技能人才队伍建设作为推动区域经济社会发展的战略性工程。大赛的成功举办，不仅是一场技能盛会，更是历下区加快构建以技能为导向的人才培育体系、营造尊技重技社会氛围的重要实践，为打造现代化强省会中心城区提供了坚实的人才支撑和智力保障。

企业深度参与是本次大赛的突出亮点。创想空间作为承办单位，从赛事筹备便深度介入规程设计、技术文件编制和评分标准制定等核心环节，充分发挥在大数据与人工智能领域的专业优势，为赛事技术保障提供了坚实支撑。值得一提的是，创想空间将自身在AI技能竞赛实操方案设计方面的丰富经验反哺到赛事筹备中，以专业化视角优化赛项设置与评审流程，为大赛的高水准举办奠定了基础。济南泓沅人力代表了人力资源服务行业的企业声音，将行业一线的用人需求和岗位标准融入竞赛设计；山东网鼎创职云则体现了职业教育与技能培训领域的企业力量，为赛事的专业化执行提供了有力保障。三个赛项均面向企业在职人员开放，让竞赛成为企业检验人才培育成效、发掘技术骨干的实战平台，彰显了市场主体对技能人才培育的高度认同与担当。

对参赛选手而言，大赛是一次难得的技能磨砺与提升契机。通过与全区同行的同台竞技，选手们不仅检验了自身的专业技能水平，更在交流切磋中开拓了视野、找准了差距。风险管理师、人力资源师、物流服务师三个赛项覆盖现代服务业关键岗位，参赛过程本身就是一次高质量的以赛代训，让员工在实战中梳理理论体系、锤炼实操技能，实现了理论与实践的有效融合。这种“以赛代训”的效果，远超传统岗位培训的边界，为企业培育复合型技能人才开辟了新路径。

对企业而言，大赛是检验人才培育成效、发现和吸引优秀人才的重要窗口。参赛企业可以通过竞赛检验自身人才队伍培养体系的成效，发现内部骨干的潜力与不足，为后续精准培训和人才梯队建设提供真实依据。同时，大赛为企业搭建了行业交流平台，企业之间在赛场上互相学习、交流经验，有助于行业整体技能水平的提升。更为重要的是，企业深度参与办赛本身，就是以实际行动投身技能人才培育，企业从“旁观者”变为“参与者”“组织者”，在赛事筹备中将行业标准、岗位需求和技能标杆进一步梳理，形成了“以赛育人、以赛促产”的良性互动。

大赛作为公益性赛事，充分体现了政府服务企业、服务人才的宗旨。政企协同发力，从赛事筹备到落地执行，政府搭台、企业主体的协同效应正在历下区技能人才培育领域持续显现。以赛促学、以赛促训、以赛促用的良性循环，正为区域产业高质量发展注入持续动力。历下区正以充沛的动力，书写技能人才培育的新篇章。（李建国 程泓铭）

责任编辑：蔡劲蓉