山东省人社厅到滨州市调研就业工作

8月26日，山东省人社厅党组成员、副厅长衣军强带领一行三人，到山东省滨州市调研就业重点工作推进情况。滨州市政府副市长潘峰，市政府副秘书长、办公室主任尹月林，市人社局党组书记、局长田洪刚参加活动。

调研组先后到滨州市滨城区市中街道文汇社区、邹平市韩店镇金翅膀零工市场、邹平市政务服务中心、魏桥轻量化基地进行实地调研，并分别在滨城区、邹平市开展座谈交流。

调研组对滨州市就业工作取得的成效给予充分肯定，并针对重点就业政策落实、就业资金使用、稳岗扩岗举措、高质量充分就业示范地区创建等工作提出指导意见。强调要深入实施就业优先战略，聚焦高质量充分就业目标，进一步压实工作责任、创新服务模式、兜牢民生底线，持续拓展就业空间、稳定就业岗位。要加快社保补贴扩围等重点政策落地见效，简化经办流程，主动筛查比对，让政策对象及时便捷享受政策红利。要规范就业补助资金等专项资金使用，突出绩效导向，加快执行进度，防止资金沉淀。要突出抓好高校毕业生、就业困难人员等重点群体就业，分类施策、精准帮扶，健全就业援助长效机制。要着力推动高质量充分就业示范地区和高质量充分就业县建设工作，结合滨州本地产业特点和劳动力需求，拿出务实举措，打造特色样板。要牢固树立底线思维，加强就业动态监测和形势研判，完善风险应对预案，健全应急响应机制。

下一步，市人社局将以此次调研为契机，坚决扛牢稳就业工作责任，持续完善就业服务体系，提升基层就业服务能力，推动就业服务资源向基层倾斜，确保全市就业局势总体稳定，努力为全省就业大局稳定贡献滨州力量。（李建国）

责任编辑：蔡劲蓉