“以‘贯彻党的二十大精神,争当资产管理和向北开放的排头兵’为统领,大力实施‘六个强企’战略,为龙睿公司高质量发展和建设“六个龙江”而团结奋斗。”1月11日,黑龙江省龙睿公司党委书记、董事长郐晓龙在一届五次职工代表大会上发表讲话,在广大干部职工中引发热烈反响。
砥砺奋进新征程,同心共谱新华章。职工代表们表示,要全面贯彻落实职代会精神,咬定目标任务,强化执行落实,在全方位推动高质量发展大潮中奋勇争先、破浪前行,推动宏伟蓝图变为美好现实。
战鼓催征,走好效益效率发展路
“职代会报告对地煤集团优化调整销售布局,开发可降解塑料经营新业务,开展全员绩效考核,分解压实销售指标以及全年的煤炭销售业绩给予了高度的评价。这对于我们来说,既是肯定,又是激励。”煤炭运销公司副经理李林说,我们将按照龙睿公司提出的工作目标,以延长链条和向北开放为引领,推动贸易板块提档升级,抓住有利机遇,推动做强煤炭贸易、做大对俄贸易。
和泽生物公司总会计师李东颖说,2023年,职代会报告从生物经济和数字经济的角度为和泽公司勾勒了新的蓝图。我们和泽人将更加努力发奋工作,努力向上,为美好的明天奋力向前。我们会更加严格要求自己,干好本职工作,加强技能培训,提高自身素质,为公司的蓬勃发展,发挥激情与冲劲,力争上游,奋力向前。
“聆听职代会报告,让我们了解了公司的发展方向和目标,对公司能够得未来充满希望和信心。”龙瑞工程公司总工程师、设计院副总经理沈宇说,2023年我们将以煤炭设计工作为基础和依托,抓住我省全面推进智慧化矿山建设的机遇,发挥我省唯一一家拥有露天设计资质的优势,扩大煤炭行业的全过程参与及管理、稳固开展煤矿的安全评价、质量标准化建设、煤矿验收等工作,不断探索新的发展方向。
百尺竿头,与企业同成长共奋进
“‘六个强企’战略和‘六方面工作提档升级’推动重点,振奋人心的同时也让我们满载希冀。”外贸集团团委书记、资产管理部副主任职员王梦茵说,新的一年里,我们将群策群力,团结奋斗,踔厉前行,化压力为动力,变挑战为机遇,同舟共济,迎难而上,不断推动企业和谐发展,共同构建企业美好蓝图。
创新物权公司县域管理事业部经理王跃说,我非常荣幸地作为职工代表参加龙睿公司一届五次职代会,作为二级公司的员工代表,我要把职代会精神,特别是报告中提到的“六个强企”的战略传达给创新物权公司的同事们,让大家了解到龙睿公司的经营成果和发展规划,形成坚实的基层合力,共同助力龙睿公司2023的高质量发展。
新世纪所属成运化工公司运营管理部副部长范哲鸣说,现场聆听了职代会工作报告,心中十分激动,让我感到信心倍增、干劲十足。新的一年,我将按照《报告》确定的总体目标和工作要求,用行百里者半九十的清醒、咬定青山不放松的韧劲儿和不达目的不罢休地坚持,团结带领身边同志全力做好本职工作,用无数个“小我”的努力铸就龙睿公司“大我”的高质量发展,奋力创造属于我们的美好未来。(于永吉 于宜霏)
责任编辑:陆松江
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