黑龙江省嘉荫县：以“四强六规范”为抓手 奋力打造新时代一流党校

黑龙江省嘉荫县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于党校工作的重要论述，结合深化能力作风建设“工作落实年”活动，扎实推进“四强六规范”党支部创建，提升党组织的凝聚力和战斗力，坚守党校“为党育才、为党献策”初心，为办好龙乡红色学府、打造新时代一流党校提供坚强组织保证。

聚焦政治功能抓理论武装，不断提升引领力。建立常态化学习机制，每月制定学习计划，采取“第一议题”学、支委讲学、党员领学、支部研学等方式，多维度、全方位构建“理论+实践”“集中+自学”学习机制，引导支部党员全面、系统、深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。截至目前，开展理论学习8次，业务学习8次。同时，开拓创新学习形式，在教学设计上突出党性教育的理论高度、历史维度和现实深度，把嘉荫丰富的红色资源、党风廉政经典案例以及嘉荫经济社会发展的重大战略和重点项目纳入干部教育内容，推进党支部党建与业务深度融合。组织党员和主体班学员积极参加县直机关“读书班”，精心开展“读书日”主题党日活动，共推荐“一本好书”10余本。充分利用本地红色资源，组织党员干部走出办公室，走进县新时代文明实践中心、禁毒教育基地、红色国际通道等教育基地，开展政 治忠诚教育、理想信念教育，增强党支部建设的政治引领作用。

着眼履职能力抓支部班子，不断提升组织力。选优配强支部班子，根据支部党员变动情况，及时补选支部书记和委员，切实把政治素质硬、工作能力强、群众基础好的优秀党员干部充实到支部班子中来。加强业务知识培训，通过组织开展业务大讲堂、党务知识专题讲座、外出学习交流等活动，推动党员教师在学习中提高、在实践中履职。压实工作责任，细化梳理工作责任清单以及各项工作要点，将工作量化到岗、责任到人，规范工作流程。目前，已开展业务大讲堂7次、集中观摩全国好课程4次、岗位练兵2次。支部党员深入各行各业、深入基层，充分结合嘉荫实际，带头示范创新宣讲，在推进宣讲党的二十大精神使命和任务中党校“走在前”。实行“订单式”选学，采取“上门式”服务，为需要宣讲的部门和单位提供多个宣讲专题，同一宣讲主题也有不同的主线和侧重点。截至目前，开展党的二十大精神“订单式”培训37场次，受训人数达3000余人。

突出青年干部抓党员队伍，不断提升创新力。做好青年党员干部的“传帮带”，组织教学经验丰富、科研能力过硬的学科带头人，以“一带多、师带徒”的模式,通过举办“青年学堂”、讲党课、业务培训、现场指导和经验交流等形式，传技能、授经验，把理论学习与实践训练结合起来，帮助青年干部迅速进入角色、尽快走上讲台。发挥青年业务骨干生力军作用，定期安排参加上级党校学习培训、重要岗位锻炼和专项工作表现突出的青年党员分享收获和体会，分析缺点和不足，形成争先创优、比学赶超的浓厚氛围。不断深化专题教学内涵建设，提升理论教学水平的同时，着力提升案例教学、研讨式教学、体验式教学、微党课、结构化研讨等新的教学形式，丰富教学课堂和载体，力求开展务实管用的专业化能力培训，培养更多可堪大用能担重任的党员干部。截至目前，举办18个主体班次，培训人数1581人次。(姚荣华)

责任编辑：柴晶晶