人员下沉 服务升级 会东县妇幼保健院后勤改革成果斐然

2024年以来，会东县妇幼保健院通过党建引领、人员优化配置、科室高效整合及流程智能化升级，成功打破传统后勤管理壁垒，构建起了强大的后勤保障体系，取得显著成效，极大地提升了医疗服务质量和患者满意度。

党建引领，激发后勤新活力

将党建工作深度融入后勤管理改革之中，通过强化党员教育、开展多样化党建活动，有效激发后勤团队的凝聚力和战斗力。

“我们始终坚持把党建工作放在首位，通过党建引领，让后勤人员深刻认识到自身职责和使命，为后勤管理改革提供了坚强的政治保障和思想引领。”该县妇幼保健院行政支部组织委员童国敏说。

人员优化，实现服务精准对接

对后勤人员结构进行科学调整，实现人员的优化配置，把具有医学背景的后勤人员精准分配到一线岗位，让他们不仅协助临床科室工作，担任导医、陪护等角色，还走出医院，深入乡镇（街道）开展流动诊疗、跟踪随访等工作。

“我之前因为腿脚不便，去医院就医总是很吃力。现在好了，医院的导医不仅帮我挂号、指路，还陪我一起做检查，真是太贴心了！”该县患者丁阿姨赞不绝口。

科室整合，提升管理效能

通过对后勤科室的全面整合与岗位重新配置，实现后勤管理的高效运作。同时，不断加强后勤人员的专业能力培训，进一步提升团队的整体素质和管理水平。

该县妇幼保健院妇产科主任李兆梅表示，通过一系列举措，后勤人员的服务意识和专业能力都明显提高，他们不仅能够及时响应工作需求，还能提供一些建设性的意见和建议。

流程智能化，降低成本提升效率

对后勤工作流程进行全面优化和智能化升级后，通过数字化管理，不仅降低后勤运营成本，还大幅提升后勤人员的工作效能和服务质量。

据该县妇幼保健院党委委员孙德平介绍，该院通过信息化管理系统，不仅让后勤工作变得更加高效、便捷，还能实时掌握各项后勤数据的动态变化，为决策提供有力支持。

成果斐然，赢得广泛赞誉

随着后勤管理改革的深入推进，该县妇幼保健院的后勤服务质量实现了质的飞跃，患者就医体验更加舒适、顺畅，医疗服务水平得到全面提升，医护人员和后勤人员之间的协作也更加紧密、高效。

“医院的后勤服务让我感受到了前所未有的温暖。”通过一系列举措，该县妇幼保健院的改革成果得到了患者的赞誉和认可。（文/ 骆佳才）

责任编辑：柴晶晶