近年来,大庆油田第四采油厂第四作业区以亲情关爱为保障,用真情实意架起干群“连心桥”,以暖心举措画好夺油上产“同心圆”,凝聚全员干事合力,推动作业区各项管理工作迈上新台阶。
据悉,该区大力弘扬石油精神和大庆精神铁人精神,依托联系点、班前会在全区干部员工中进行形势任务宣讲,抓实主题教育,对标对表查改标准不高、状态不好等问题百余条,切实增强推进高质量发展的责任感、使命感。同时,作业区厚植干部员工建功立业的广袤土壤,组织岗位轮训,搭建提素平台,建设成长梯队,发挥技能专家、劳模和工匠人才重要作用,积极破解各类生产、技术难题,全面壮大适应新发展复合型人才基数。
此外,第四作业区以“不让一个人掉队”为遵循,大力加强法纪教育,坚持对接关口前移,对特殊群体实施“三必包、四必到、五必访、六必谈”;坚持做好人文关怀,协调基层点、机关楼修缮,改善井场井路,组织庭院美化亮化;建立员工健康档案,做实重点人员健康监督管理;组织困难帮扶及为群众“送温暖”,着力营造和谐进取群团之家,持续增强员工归属感、获得感、幸福感,让员工真切体会到“四区大家庭”的温暖,促进了全区队伍健康和谐发展,为作业区夺油上产提供坚强保障。(文/李晓艳 路遥)
责任编辑:陆松江
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