为帮助新进职工快速转变角色、融入工作环境,进一步夯实基层医疗服务基础,近日,四川省达州市达川区杨柳街道社区卫生服务中心精心组织并成功举办了新进职工岗前培训,全体新入职职工参加了此次系统培训。

培训伊始,中心领导班子全体成员对新职工的到来表示热烈欢迎,中心主任围绕中心的发展历程、组织架构、科室职能、核心服务理念及未来发展规划进行了全面深入的介绍,并寄语新职工:一要修身立德,坚守医德底线;二要深耕专业,拒绝浮躁心态;三要勤勉实干,筑牢服务根基,以"敬佑生命、救死扶伤"的职业精神守护辖区居民健康福祉。
随后,各职能科室结合工作实际开展专题授课,内容涵盖医疗机构从业人员行为规范、十八项医疗核心制度、医疗安全规范、院感防控流程、医保政策解读、病历书写标准、廉洁从业准则、职工请(休)假管理规定等核心内容,同时针对社区卫生服务中心的特色,补充了慢病管理、家庭医生签约等重点工作进行专题培训。为确保培训实效,本次培训还专门设置了现场互动答疑及岗前培训知识测试环节,帮助新职工精准破解岗位适配中的疑问。
此次培训为新进职工搭建了快速成长的"快车道",有效帮助其系统掌握岗位必备知识与技能,增强了职工归属感与责任感。新职工纷纷表示,将把培训所学转化为工作实效,尽快融入团队,以专业服务当好辖区居民的"健康守门人"。(李雪琴)
责任编辑:蔡劲蓉
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