2月5日,山西左云农商银行2026年度工作会议召开。会议深入贯彻中央金融工作会议、中央经济工作会议精神,全面落实省农商行、大同管理中心2026年度工作会议决策部署,回顾2025年工作,研判当前内外形势,部署2026年经营管理重点工作。党委书记、董事长刘振海作题为《坚定信心 真抓实干 奋力谱写左云农商银行高质量发展新篇章》的讲话;党委副书记、行长陈栋通报2025年业务经营情况及2026年1月指标完成情况;纪委书记、监事长仝宗国开展春节前廉洁提醒谈话;各分管领导部署分管工作。
会议认为,2025年面对复杂经济环境和艰巨的改革化险任务,全行在省农商行、大同管理中心领导下,围绕年度目标团结拼搏、负重前行,各项工作在逆境中取得积极进展,成果来之不易。
会议指出,2026年是机遇与挑战交织、实现转型升级的关键一年,要把握金融工作政治性、人民性,坚持稳中求进、以进促稳,立足服务左云地方发展,以高质量发展为主题、深化转型提质为红线、全面风险管理为底线,统筹推进业务发展、改革化险、管理提升、科技赋能和党的建设,确保完成年度目标,开启“十五五”发展新篇章,积极落实省农商行改革化险相关工作要求。
会议强调,要聚焦九大重点发力突破:一是深耕本土,推进信贷转型、服务实体经济,回归本源对接县域战略,深化“客户大走访”和“网格化营销”,优化信贷结构与定价管理;二是量价双优,强化存款增长与结构优化,坚守“存款立行”与效益导向,提升对公存款稳定性和储蓄存款活力,深化客户综合经营;三是攻坚清零,抓实风险化解与资产保全,配强专班推进处置,强化风险防控,拓宽清收渠道,助力省农商行改革化险“后半篇文章”落地;四是精益求精,深化成本管控与运营提效,将精细化管理贯穿全程,压降开支、优化流程;五是科技赋能,加快数字化转型与场景建设,拓展线上渠道,提升中间业务收入,强化科技风控与全员培训;六是全面风控,完善内控合规体系,常态化排查风险,压实防控责任,健全应对机制;七是人才兴行,加强队伍建设,树立实干用人导向,培育复合型人才,健全激励约束机制;八是固本强基,筑牢安全运营防线,压实安全责任,排查安全隐患,升级安防设施,强化值班值守;九是党建引领,凝聚发展合力,强化政治建设,夯实组织基础,深化党风廉政建设,推动党建与业务深度融合。
会上,全体参会人员观看了警示教育片。总行领导班子、各部室及各支行负责人参加会议。(魏晓峰)
责任编辑:刘玉晨
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