干在实处  走在前列

2025年广西玉林市玉州区党建工作侧记

穿红马甲的党员志愿者在广西玉林十字街非遗课堂教孩子剪窗花，产业链党委在牛腩粉产业园调度原料供应，流动党员在“鬱见双课堂”认领志愿服务任务……2025年，行走在玉州区大街小巷，处处能感受到党建工作的强劲脉动。

这一年，广西玉林市玉州区以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，紧扣基层党建“十个一”要求，聚焦玉林市“1158”目标任务体系，创新打造“党建+N”融合模式，将组织优势转化为发展优势和治理优势。数据显示，2025年玉州区地区生产总值达632.92亿元，增长5%，再次入选“中国西部百强区”，交出了一份量质齐升的精彩答卷。

铸魂：让理论武装“入心见行”

思想是行动的先导。玉州区把党的政治建设摆在首位，创新“八位一体”问题整改机制，一体推进学查改贯通，推动中央八项规定精神学习教育走深走实。针对流动党员管理难问题，打造“好课+实践”相结合的“鬱见双课堂”，设立109个流入党员学习点，定制26节涵盖产业发展、基层治理等领域的“鬱见好课”，培训流入党员235人次，推动流入党员从“流入”向“融入”转变。实施履职能力“1+5”培训计划，依托“知行学堂”等载体，举办人工智能、文化塑城等重点领域专题培训57期，开展“榜样讲党课 党课讲榜样”活动16场。《文化塑城 我有担当》微视频荣获自治区党员教育“八桂先锋”优秀作品一等奖。

塑队：让实干者“有位有为”

为政之要，惟在得人。玉州区制定“一把手”权力清单和负面清单，实施领导干部任前责任告知制度，以精准监督护航干部健康成长。实施“知行菁英”计划，储备优秀年轻干部、专业化干部250余名，建立“三级导师”帮带机制，为220多名年轻干部配备思想和业务“双导师”。在“十个年一活动”、重点产业集群培育等主战场，130多名敢挑重担、实绩突出的干部得到提拔晋升。构建“鬱暖英才”服务体系，建立十大重点领域人才库，入库人才7000多人，引进高新技术产业项目10多个，柔性引进专家博士12名、创新创业团队5个。

强基：让红色堡垒“一呼百应”

基层是党的执政之基。玉州区深入实施新兴领域“两个覆盖”集中攻坚，新成立新兴领域党组织29个，选派党建指导员190名，覆盖快递物流、食品生产、物业服务等多个行业。深化“党建+网格化+数字化”治理模式，全面推行“公安+”多元共治机制，综治中心规范化建设经验获自治区推荐。在州珮社区，创新打造 “州到治理” 特色服务品牌，建立健全 “党建共建联席会 + 居民座谈会” 双层议事协商机制，盘活百年祠堂历史文化资源，改造升级为融合非遗文化展厅、民情调解室、便民服务站等功能于一体的综合性党群服务中心，推动党建引领与基层治理、文化传承、民生服务深度融合。

兴城：让党建链赋能产业链

产业链延伸到哪里，党组织就建到哪里。玉州区成立非物质文化遗产行业党委，构建“党委统筹指导+街事连心会协商共治”格局。在十字街成立特色街区党委，整合非公企业党组织、网格党组织和非遗党组织资源，组建11支党员志愿服务队，助力第三届城市文化艺术季等7场大型文旅活动成功举办，吸引游客超千万人次，带动消费27亿元。组建牛腩粉产业党委，构建“党工委—产业党委—非公企业党组织”三级联动架构，推动链上15家企业实现党组织覆盖。组建21支助企“红小二”服务队，建立链上企业点单、产业链党委派单、职能部门接单工作流程，累计解决企业发展难题60余个，牛腩粉产业年产值突破30亿元。

聚力：让玉商回归“花开有声”

党建做实了就是生产力。玉州区聚焦玉商玉工回归工作，在深圳、南宁等玉商集中地建立4个流动党组织，助力引进玉商回归项目16个、总投资约16亿元，回引急需紧缺人才32人，带动玉工玉生回归2360多人。打造“玉快州到”“红纽扣联盟”帮代办服务等载体，推动党员干部下沉一线，成功引进中骅数字产业等补链强链项目，培育星智云、数子引力等4家数字产业规上企业。成立玉柴配套机械行业党委，以党建链服务产业链、资金链、人才链、创新链“四链”深度融合。

“山海寻梦，不觉其远；前路迢迢，阔步而行。”玉州区委书记谢元喜表示，2026年该区各级党组织和广大党员干部将牢固树立“实干为要、创新为魂，用业绩说话、让人民评价”的鲜明导向，彰显主城区担当，全力打造“五个高地”，切实将党的组织力转化为发展生产力，为“十五五”开好局、起好步，奋力谱写中国式现代化广西篇章贡献玉州力量！（梁科勇 黄超 杨欧）

责任编辑：蔡劲蓉