为有效服务县域快递物流及新就业形态劳动者,切实保障新业态从业人员合法权益,促进平台企业规范健康发展,3月24日,宣汉县人社局组织召开构建和谐劳动关系政策宣讲会,全县快递物流行业和新就业形态平台企业负责人、业务主管、一线骑手代表共25人参加会议。

本次宣讲会紧扣新业态领域用工管理的痛点难点,围绕政策精神传达、合同协议规范、职业伤害保障三大关键环节开展立体化解读与指导。一是政策解读“接地气”。会议深入解读了《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》等重要文件精神,用通俗易懂的语言拆解政策要点,帮助企业全面知晓政策要求、明晰责任边界,引导企业依法合规用工;二是源头规范“有范本”现场发放劳动合同、劳务协议等规范范本,明确企业与劳动者双方协商事项、法定义务及权益保障核心条款,指导企业从源头规范用工管理;三是职业保障“送指南”针对平台企业关心的新就业形态职业伤害保障试点扩面政策逐条解读,详细对比其与传统工伤保险的区别,同时邀请保险公司专业人员,重点讲解新就业形态职业伤害保障事故发生后的理赔经办流程、办理步骤及各方配合事项,让企业和劳动者“懂政策、知流程、会办理”。
此次宣讲会的召开,是宣汉县人社局聚焦新就业形态、强化政策宣传、提升服务质效的务实举措,有效夯实了新就业形态领域和谐劳动关系根基,为我县经济高质量发展、社会和谐稳定贡献了人社力量。(撰稿:宣汉县人社局 杜可均)
责任编辑:刘玉晨
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