四川邻水：“蜀我 · 会找活”给力  数智赋能让乡亲们家门口轻松“挣钱”

近日，邻水县观音桥镇六合寨村的枳壳种植基地里，2000亩枳壳林郁郁葱葱，雪白的花蕾缀满枝头，十余位村民穿梭林间，忙着采摘枳壳花蕾。

人群中，村党总支副书记、劳务经纪人吕军格外干练，他快步走到基地负责人身边，仔细询问当日用工缺口，又转身叮嘱乡亲们“轻摘轻放，花蕾完整才能卖好价”。这样的场景，在吕军的日常工作中，早已成为常态。

就业是民生之本，增收是百姓之盼，在数字化浪潮浸润乡村的当下，如何破解企业零时用工“招工难”、农民工就近就地“就业难”的双重困境，让群众在家门口就能稳稳增收？邻水县给出了响亮答案：依托“蜀我·会找活”数智平台，以数智赋能为抓手，以三级劳务服务为支撑，以榜样力量为引领，走出了一条独具邻水特色的劳务服务数字化之路。目前，该县平台社员录入、用工主体入驻、派工人次均居全市第一，用“邻水速度”与“邻水温度”，为乡村振兴注入强劲就业动能。

数智破局：指尖点一点，就业不再难

图为 | 劳务经纪人现场指导村民采摘枳壳花蕾

图为 | 劳务经纪人现场了解企业用工情况

“年纪大了打零工没人要，打零工受伤没保障，在零工市场蹲守找活干耽搁时间，雇主想找靠谱的工人不好找”正在基地务工的村民姚万明，一边熟练地采摘花蕾，一边算起收入账，“一天最多能摘80多斤，3块钱一斤，一天就能挣200多块，比出门打工还划算。”

姚万明口中的“神器”，就是邻水县全力推广的四川省农民工服务中心开发的“蜀我·会找活”数智平台。

这个集用工派单、智能审核、线上学习等功能于一体的平台，打破了就近就地劳务信息壁垒，构建起“雇主点单—平台派单—社员接单”的闭环，让企业零时招工、群众就近就地找活精准高效、一步到位。

为让平台真正落地惠民，邻水县下足绣花功夫：建立县、镇、村三级联动机制，将平台数据录入纳入年度考核；组织242名劳务经纪人深入田间地头、企业车间，摸排劳动力技能和用工需求；线上线下同步发力，抖音推送、现场培训、手把手指导，让“找活就上蜀我会找活”成了邻水农民工的共识。针对老年人、智能手机操作不熟练的群众，还安排专人“一对一”帮扶，打通就业服务“最后一公里”。

榜样赋能：微光聚星河，实干暖民心

图为 | “蜀我·会找活”数智平台

图为 | 劳务经纪人现场演示就业数智平台

平台高效运转，离不开劳务经纪人的默默付出，吕军就是其中的佼佼者。

作为邻水县首批劳务经纪人，吕军深耕一线，累计录入社员信息241条，对接用工需求100余条，派工超1000人次，还创新推出“平台+技能培训+就业”模式，帮助10余名社员高薪就业，获评“四川省第一批金牌劳务经纪人”。

村民胡成花就是受益者，在吕军推荐下，她到枳壳基地务工，既能照顾家庭，每月还有稳定收入，提起吕军，满是感激：“多亏吕书记，让我顾家挣钱两不耽误，日子越来越有奔头。”吕军的坚守，是邻水县劳务经纪人队伍的缩影；而王立桥的经历，则是“蜀我·会找活”平台赋能返乡群众的生动写照。

图为 | 村民在丰禾轻工业园区织造公司就近务工

曾在外务工多年的王立桥，为了照顾家庭返乡后，一直找不到合适的工作，一度焦虑不已。在村社干部帮助指引下，他注册成为平台社员，很快匹配到丰禾轻工业园区的皮革企业，从事包箱装订工作，月薪2000多元，实现“家门口就业”。“再也不用背井离乡，工资有保障，心里特踏实。”王立桥的话，道出了许多返乡群众的心声。

如今，越来越多的邻水群众通过“蜀我·会找活”平台，找到了满意的工作，实现了就业增收梦，而像吕军这样的劳务经纪人，正用自己的坚守与付出，架起群众与岗位之间的“连心桥”。

据邻水县农民工服务中心相关负责人介绍，下一步，将持续扩大平台覆盖面，让“蜀我·会找活”成为农民工的“就业好帮手”、企业的“用工好管家”，以数智之力铺就就业增收路，为乡村振兴注入源源不断的动力。（张天文）

责任编辑：蔡劲蓉