有人说,退休是职业生涯的句号。可詹冬龙偏不这么想。他把退休活成了另一个起跑线,一跑就是好多年,还越跑越带劲。
从机关到基层,他选了一条“难走的路"
詹冬龙,九江市红色文化促进会会长、党总支书记,九江市道德模范,全国榜样百强公益人物。说起他的履历,满满当当:公务员岗位上屡获“优秀",当过都昌县土塘镇潘垅村扶贫第一书记,干出了名堂,却在正该享清福的年纪选择了提前退休。
退下来干嘛?他一头扎进了红色文化传承和公益事业,再没回头。退休后,他当上了沐九天读书会项目顾问,又一手推动设立"草根致富俱乐部",至今还活跃在九江公益第一线,脚步从没停过。
十二年磨一剑:红促会从"小社团"长成"大平台"
作为九江红促会的"当家人",詹冬龙带着这支队伍扎扎实实走了十二年。如今的红促会,已经是"全市首家学习型社会组织协会",打出了"红色引领、绿色发展"的鲜明旗号。
队伍怎么建?他琢磨出一套办法——党员、军人、文艺、创业,四支骨干队伍各司其职,形成了"党建铸魂、思想研学、产业赋能"的治理逻辑。在市文广新局两新组织党委会上,詹冬龙的述职报告讲完,局领导当场点名表扬。
活动怎么搞?2025年,红促会光红色宣讲"五进"活动就搞了一百多场。《红潮涌动》《和合红色记忆》这些文化成果一个接一个出来。薪火艺术团更是把红色故事唱给老百姓听,五一劳动节专场红色文艺汇演,场场爆满。
钱从哪来?这是詹冬龙最动脑筋的地方。红促会探索出"红色+康养""红色+产业""红色+数字化"的新路子,建了20个红色康养基地,带出派享生活代金枝团队等一批创业队伍,上千名会员跟着他搞数字化创业,实实在在把红色资源变成了发展资源。
读书会:他把43年的公益心装进了书页里
沐九天读书会,2023年4月23日由程世明创办,宗旨就八个字:"零门槛参与、全公益推广"。两年下来,线下活动超500场,线上突破1000场,真正做到了"让读书走进千家万户"。
詹冬龙在里头担任项目顾问,把43年的公益坚守、红色文化传承和全民阅读拧成了一股绳。在他的推动下,红促会正式给读书会授牌,定为"红色读书示范基地"。
他常在读书会上讲自己的故事:从照顾孤寡老人的跨世纪爱心接力,到设奖教助学基金资助上千名师生,再到16年坚持慰问20多家敬老院——43年,说长也长,说短也短,他就是这么一步步走过来的。他总说:"把红色基因融入阅读血脉,把绿色理念注入生活实践。"
读书会的触角越伸越远:走进九江市山东商会,聊党建、聊数字经济、聊人工智能,每周四上午雷打不动搞读书,商会二楼专门辟了间书屋;走进濂溪书吧,围着"家庭教育"唠家常,聊的是红色家风怎么传下去。
草根致富俱乐部:让普通人也有奔头
2026年5月1日,沐九天草根致富俱乐部在总部正式挂牌启动。这是詹冬龙"红绿融合"战略里最接地气的一步棋。
俱乐部的理念说得直白:"全民读书明理、劳动立身、实干兴业。"红色文化养正气,读书学习提境界,互助抱团帮着大伙挣钱。詹冬龙放了话:阶段性目标,带动增收超500万元。
怎么干?依托"派享生活"平台,借庐山的地理优势,搞红色研学、康养旅游、非遗文创,走"红色基因+数字动能"的路子。俱乐部里还专门设了"党员示范岗"和"诚信积分制",谁也别搞山头、别搞利益输送,公益就是公益,这条线不能歪。
敬老助残:他发起倡议,一呼百应
2026年元旦,詹冬龙发了个敬老活动倡议,没想到一呼百应,十家敬老院和残疾人之家全走访了一遍。春节前,他又带着红促会的人赶到濂溪区虞家河敬老院,暖心物资一车拉过去。
最让人动容的,是他带出来的"连锁反应"。身残志坚的服装店主易桂莲,受他感召,先后拿出近百件高档棉服,值好几万块,全捐给了残疾人之家和敬老院。用詹冬龙的话说,这就是"服务一人,带动一片"。自己淋过雨,还想着给别人撑伞——这大概就是公益最动人的地方。
乡村振兴:他把红色文化种进了田间地头
詹冬龙干啥都爱往深处扎。2026年五一,红促会一连跑了三个地方:洋街非遗古法造纸体验馆授牌、全国一村一品示范企业新合豆条基地考察、庐山市天福温泉座谈调研,一趟下来,草根致富俱乐部和文旅企业的合作就敲定了。
乡村振兴这块,他也没少操心。红促会推动的"海会山水忆恋茶业农庄"项目,是返乡创业女性张兰芸搞的,累计帮扶131户农户,吸纳脱贫户、残疾人、退伍军人等35人稳定就业,周边300多人在家门口就有活干。
支教助学:当年的承诺,他记了快十年
2017年,詹冬龙在都昌县土塘潘垅村当扶贫第一书记时,跟村里的孩子们许了个诺:请清华、北大的老师来支教。
退休了,这事儿他没忘。多方筹钱,推动暑期支教落地。2025年募捐,爱心人士纷纷响应,詹冬龙在朋友圈发了篇暖文,字里行间全是"以教兴农"的执念。
一个承诺,从2017年记到现在,快十年了。
读经典、学理论:他把马克思主义当成"看家本领"
詹冬龙有个习惯——理论学习永远排第一。2026年5月5日马克思诞辰纪念日,红促会搞了场经典读书会,集中研学《资本论》。五一期间又深研《毛选》智慧,他说得实在:"深学《毛选》不是为了坐而论道,是为了起而行之。"
他给自己画了三条红线:"红色文化不能商业化、公益事业不能逐利化、精神信仰不能世俗化。"这话不是喊口号,是他干了这么多年的底线。
他到底是个什么样的人?
回过头看詹冬龙这个人,有几个特点特别鲜明——
他是个实干家。别人说"红色就是红色,致富就是致富",他偏要把两者拧到一块儿。他讲"别嫌读书没用",讲"别把谈红色和谈致富对立起来",然后真刀真枪地干出了读书会、俱乐部、产业帮扶。从扶贫第一书记到退休公益人,他一直在基层,一直在现场。
他把党建和业务揉到了一起。"党建铸魂、思想研学、产业赋能",这十二个字不是挂在墙上的,是干出来的。红色文化传承不光靠嘴说,更靠带动增收、促进就业来证明。
他不光自己干,还带着一帮人干。四支骨干队伍、固定读书制度、俱乐部章程……他干啥都讲究长效化、常态化。与其说他在做公益,不如说他在建一套"授人以渔"的机制。
他守得住,也敢创新。红色文化的底线他寸步不让,但"红色+数字""红色+产业"这些新路子他也敢闯。市场化的手段拿来用,公益的初心一点不丢。
写在最后
詹冬龙提前退休这些年,干的事说起来其实也"简单":搞红色文化、推全民阅读、帮草根致富、扶老助残、兴教育、振乡村……可就是这些"简单"的事,他一干就是好多年,还干出了系统、干出了模式、干出了一群跟着他干的人。
"离岗不离党、退休不褪色"——这话放在詹冬龙身上,不是标语,是日子。
真正的"为民造福",从来不看你官当多大,就看你还能不能继续为老百姓办实事、解难题,还能不能带着更多人一起干。
退而不休,为民造福——詹冬龙用行动,给出了最响亮的回答。(万梓宁)
责任编辑:刘玉晨
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