5月19日中国旅游日,浙江经济职业技术学院智慧旅游学院在校园内举办了一场别开生面的校园实习招聘会。与传统招聘会不同,现场没有厚厚的简历堆,取而代之的是咖啡拉花、茶艺冲泡、调酒展示等技能演示。24家来自OTA、数字文旅、高端酒店等领域的企业代表在“围观”中选人,部分表现优异的学生当场获得“终面直通卡”。

本次招聘会吸引了浙江省人民大会堂、杭州市西湖游船有限公司、杭州远洋凯宾斯基酒店、杭州湖畔居茶楼有限责任公司、视朋友(杭州)数字科技有限公司等企业参与。学生们在技能展示区现场操作:咖啡拉花杯中升腾奶香,茶艺台前冲泡行云流水,调酒壶里酒液翻飞。企业代表一边品鉴一边与学生交流岗位细节。
一位企业负责人表示,这种“入学即入行、毕业即展示”的模式让人看到职业教育最直观的成果,学生在技能展示中流露出的职业自信与专业素养,远比一纸简历更有说服力。有企业HR直言:“简历反映的是过往经历,一杯特调咖啡、一场茶艺展示,体现的是学生实实在在的本事。”

参与咖啡技能展示的一位学生凭借一杯特调龙井拿铁当场收到两张“终面直通卡”。参与调酒技能展示的学生表示,今天直接用调酒壶说话,多位企业负责人当场添加了微信。
智慧旅游学院负责人介绍,这场“技能秀场”是学院长期探索“岗课赛证”综合育人模式的集中检阅,突破了传统招聘会“重简历、轻能力”的模式,将技能考核前置到招聘现场,降低了企业选人成本,也让学生用自己最擅长的方式被看见。(陈红松 林佳楠)
责任编辑:陆松江
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