5月21日,运城师范高等专科学校校园广场人头攒动、暖意融融,学校2026届毕业生就业双选会隆重举行。本次活动作为运城市2026年就业公共服务进校园重点场次,汇聚优质企业、集聚精准岗位,为毕业生与用人单位搭建起高效对接的坚实桥梁 。运城市人力资源市场副主任张凯敏,校领导张瑞建、申朝霞、郭红全、薛卫荣出席启动仪式。

政企校联动 搭建优质就业平台
本次双选会紧扣区域产业发展需求,聚焦毕业生专业特色,精选省内外160余家优质用人单位参会,涵盖教育、艺术、信息技术、商务服务等重点领域,提供岗位3000余个,岗位质量高、覆盖面广、匹配度强,全面适配学校2414名毕业生的求职需求。从基础教育岗位到信息技术研发岗,从商务运营到艺术设计,多元岗位供给为毕业生提供了广阔择业空间,助力学子精准锁定职业方向。
启动仪式后,招聘现场氛围热烈、秩序井然。各用人单位展位前人流涌动,求职毕业生精神饱满、热情高涨,手持精心打磨的简历,主动与招聘负责人深入交流,详细咨询岗位要求、薪资福利、晋升通道及企业文化;招聘团队耐心细致解读企业发展前景、人才培养体系与岗位核心需求,现场沟通高效、对接精准。据统计,本次双选会现场达成就业意向800余个,成果丰硕、成效显著。后续学校将持续跟踪对接,全力推动意向转化为签约,确保就业服务闭环落地。
期间,该校领导一行逐一走访各招聘展位,与用人单位负责人、求职毕业生亲切交谈,详细了解企业用工需求、招聘进展,关切询问毕业生求职意向、应聘体验,鼓励毕业生把握机遇、自信展示,积极投身职场建功立业;同时诚挚感谢各用人单位长期以来对学校人才培养与就业工作的支持,期待深化校企协同,共育时代英才。
深耕就业服务 彰显育人使命担当
近年来,运城师范高等专科学校始终坚持以生为本、服务社会的办学理念,深入贯彻落实习近平总书记关于稳就业保就业工作的重要指示批示精神,全面落实中央、省委及市委就业工作决策部署,将毕业生就业工作摆在突出位置,多措并举筑牢就业根基、提升就业质量。
学校持续深化访企拓岗专项行动,主动对接行业龙头与优质企业,精准挖掘岗位资源;深化产教融合,与京东集团共建京东校园实训中心(该项目入选运城市政府“办实事”民生工程),实现人才培养与产业需求同频共振;扎实开展就业创业指导培训,通过简历优化、面试模拟、职业规划讲座等精细化服务,全面提升毕业生求职竞争力。凭借扎实的人才培养质量与毕业生过硬的综合素养,毕业生深受用人单位广泛认可与好评,为运城“一城两区三门户”建设提供了坚实人才支撑与智力保障。
此次双选会的成功举办,既是学校落实就业优先战略、推进毕业生高质量充分就业的关键举措,也是深化校企合作、赋能区域发展的生动实践。下一步,运城师范高等专科学校将以此次双选会为契机,持续拓宽就业渠道、创新服务模式、强化校企协同,以更实举措、更优服务全力护航2026届毕业生求职路,助力学子扬帆起航、逐梦前行,为区域经济社会高质量发展输送更多优秀人才。(曹娜 吴佳妮)
责任编辑:刘玉晨
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