政绩为民方致远 实干担当行且稳

为官一任，造福一方。政绩观是党员干部从政履职、干事创业、检验党性初心、责任担当的标尺。广大党员干部必须牢固树立和践行正确政绩观，用心干事、潜心谋事、踏实成事，干出经得起人民和历史检验的实绩。

只有始终把为民作为政绩唯一出发点和落脚点，一切工作围着群众需求转、一切成效冲着群众满意干，方能守住为政之本、践行履职之责。始终把群众冷暖安危放在心上、把百姓急难愁盼扛在肩上，不贪一时之功、不图一时之名，守住为民初心、筑牢民生根基。

正确的政绩观，是统筹显绩与潜绩、短期与长远、发展与安全的综合答卷。广大党员干部干事创业，必须学会统筹兼顾、把握平衡，既要做好当下见效的“显功”，聚焦产业提质、项目建设、民生改善等重点工作，实打实破解发展堵点，让群众看得见发展变化、摸得着民生实惠；也要做实久久为功的“潜功”，深耕人才培育、基层治理、作风建设等基础性工作。要始终坚持实事求是、一切从实际出发，立足地方资源禀赋、立足发展阶段特征、立足群众实际需求，科学谋划发展蓝图、精准推进各项工作，做到不贪大求全、不急功近利，一步一个脚印夯实发展根基、一点一滴积累民生福祉。

大道至简，实干为要。正确的政绩观从来不是喊出来、写出来的，而是干出来、拼出来的，唯有以实干破难题、以担当促发展，才能把美好蓝图变为现实。躺平换不来政绩、虚干干不成事业，广大党员干部要锤炼担当干事硬本领、砥砺攻坚克难硬作风，主动到基层一线淬炼成长，在实干中破难题，多察实情、出实招、办实事、求实效，以钉钉子精神抓好各项工作。同时，健全科学合理的干部考核评价体系，优化政绩考核指标设置，弱化短期数据权重、强化民生实效、长远发展考核占比，树立重实干、重实绩的选人用人导向，让干事创业者有舞台、担当作为者有前程、踏实履职者有奔头。（王诗奇）

责任编辑：蔡劲蓉