江苏宿迁市宿豫区委编办“四向发力”助力 挂钩企业高质量发展

为切实做好服务实体经济发展挂钩帮扶活动，促进企业提质增效、转型升级，优化营商环境，2019年以来，区委编办强化举措创新，健全挂钩帮扶组织机构，加强政企活动交流，“四向发力”切实推动挂钩企业高质量发展。

(一)强化组织领导，顶层设计蓄力。印发《宿豫区委编办服务实体经济发展挂钩帮扶活动方案》，形成“五个一”工作机制，即：一个帮扶组织机构、一位分管领导、一个责任科室、一套帮扶计划、一份帮办台账。成立了宿豫区委编办服务实体经济发展挂钩帮扶活动领导小组，主要负责人任组长，分管负责人任副组长，中层干部任组员，全办全体人员共同参与。坚持“一把手”负总责，层层分解帮扶责任，形成上下联动、齐抓共管的帮扶工作格局。

(二)坚持问题导向，立足职能发力。坚持主要领导亲自研究部署、分管领导具体抓工作推进，每月赴挂钩企业全面了解企业生产经营状况，就企业发展方向提出相关建议，解决生产经营中的困难，切实当好惠企政策“宣传员”、助企发展“勤务员”、牵线搭桥“联络员”、创新发展“参谋员”，真正建立起“无障碍”政企沟通平台。一是强化政策宣传。积极向企业宣传国家、省、市、区相关优惠政策，就市委、市政府《关于实施创新驱动战略加快工业绿色发展的实施方案》和区委、区政府《关于推动全区工业企业高质量发展的意见》向企业进行全面解读，帮助申报项目争取各类扶持资金。二是开展帮办代办。协调解决企业拓建新厂房、项目立项相关事宜，协调规划手续、施工许可证办理，为企业减少了时间成本，助力企业生产经营。三是注重人才培养。根据企业需求，邀请职称办相关工作人员赴企业就职称评定问题进行授课，全面解读相关政策，并对企业职工提出的问题一一进行答疑，全力帮助做好企业职工职称评定工作。

(三)注重人文关怀，帮扶举措有力。多次组织帮办慰问活动，一是开展“防暑降温送健康活动”，宣讲防暑降温和安全生产知识，发放安全生产知识读本及防暑降温知识相关书籍，提高企业职工的自我保护意识和能力，走进企业车间，慰问企业高温作业一线职工，并发放防暑降温物资，指导督促企业组织高温作业职工进行职业健康检查;二是开展“中秋慰问”活动，为企业困难职工送去食用油、月饼等慰问品，并积极帮助困难职工解决家庭生活方面的相关问题;三是积极宣讲扫黑除恶专项斗争相关文件精神，重点分析什么是“黑”、什么是“恶”，“黑”与“恶”的表现形式等，让企业职工充分了解国家政策，提高企业职工参与扫黑除恶专项斗争的积极性，切实增强法治意识和防范能力。

(四)加强党性教育，作风建设助力。以助力企业发展为着力点，选派业务强、素质硬的党员骨干作为“助企红领”，积极与企业出资人、党员、职工交心谈心，做好思想政治工作，带动企业生产发展。组织党员干部与企业党员同过“党员活动日”，开展支部书记上党课、“学榜样树典型”等党性教育活动，走进红色教育基地接受革命精神洗礼，切实将新形式的发展要求和企业实际相结合。通过党建特色活动的开展，拉近干部和企业之间的距离，鼓励党员职工发挥先锋模范作用，凝聚起企业和干部共同奋斗的激情，更好的促进企业发展。

责任编辑：柴晶晶