主动融入全市大局 全力服务经济发展 为建设更好潍坊贡献更大国资国企力量 ——访潍坊市国资委党委书记、主任寇瑞国

新派讯 “全市工作动员大会对市属国资国企系统做好当前和今后一个时期各项工作指明了方向，充分彰显了市委强烈的责任担当和深远的战略考量。”日前，市国资委党委书记、主任寇瑞国日前在接受记者采访时表示。下步，市国资委将以开局即决战、出发即冲锋的干劲，按照“一七五一”思路目标和任务举措，主动融入全市大局，全力服务经济发展，为建设更好潍坊贡献更大国资国企力量。

聚焦效益抓发展，扎实开展国有企业提质增效行动。调整优化“一利五率”指标，指导企业科学制定经营目标，开展经济运行质效综合评价，增强企业价值创造能力，持续改善市属企业经营质效。持续开展“学先进、抓落实、促改革”专项行动，组织开展寻标对标活动，推动国有控股上市公司健康发展，提高“双招双引”质效，以商招商、以企引企，力争招引一批好项目、大项目。

聚焦活力抓改革，扎实开展国企改革深化提升行动。健全完善跟踪督办、穿透调度、示范引领、评估推进落实机制，打好国企改革深化提升行动收官战。科学编制市属国资国企“十五五”规划，加强投资管理，优化国资布局。全面推进任期制和契约化管理，实现管理人员末等调整和不胜任退出全覆盖。

聚焦主业抓转型，扎实开展融资平台和城投公司转型升级行动。优化国有资本布局结构，实行主责主业动态管理，明确主责主业和功能定位，加快剥离“两非”“两资”，建立健全现代企业制度，推动城投公司产业化、市场化转型。

聚焦核心抓创新，扎实开展新质生产力培育提升行动。完善科技创新考核体系，落实科技创新激励9条措施。支持企业加大研发投入，指导企业落实研发投入增长机制，“一企一策”制定研发投入增长目标，将研发投入强度、科技成果产出和转化等纳入考核指标，努力打造一批创新型国有企业。

聚焦激励抓考核，扎实开展业绩考核体系优化提升行动。调整优化经营业绩考核指标，实施“一企一策”差异化、个性化考核。强化契约刚性考核兑现，考核结果实行强制分布，拉开考核得分差距，实现“业绩升、薪酬升，业绩降、薪酬降”。

聚焦合规抓监管，扎实开展国资监管效能提升行动。全面推动市属企业财务总监委派制度，扎实抓好市属企业清产核资，加快司库体系建设。强化产权管理，规范担保行为，指导企业科学编制2025年度融资计划。推进法治国企建设，规范企业招投标行为，推进阳光采购平台建设。

聚焦统领抓党建，扎实开展强基固本提质赋能行动。扎实开展“党建引领、战略引领、文化引领”潍坊国企文化建设工程，全面提升国企党建质量。加强市属企业干部队伍建设，打造过硬国资监管队伍。深入推进机关作风建设，擦亮“市属企业娘家”服务品牌。持续正风肃纪反腐，纵深推进“阳光国资、清廉国企”建设。

新派融媒体记者:王瑗/文

图片为资料图

责任编辑：柴晶晶