川渝合作高滩园区工会联合会多措并举破解企业招工用工难题

近期，川渝合作高滩园区工会联合会深入企业进行走访调研，聚焦企业反映的“招工难、留人难”及第三方人力资源市场不规范等问题，采取有效措施，切实为企业排忧解难。

针对企业用工短缺，园区工会迅速摸排企业需求，梳理技术操作工、质检员等紧缺岗位清单，并积极搭建校企合作桥梁。通过推动园区企业与职业技术学校对接，开展“订单式”定向培训，以“培训+就业”模式促进人员精准匹配，缓解企业燃眉之急。同时，工会指导企业完善留人机制，落实技能补贴等福利，着力稳定员工队伍。

面对部分第三方人力资源公司抬高工价、扰乱市场秩序等问题，园区工会开展专项治理，全面排查相关机构，对存在违规行为的企业进行约谈，宣讲《劳动合同法》等法律法规，责令限期整改。此举初步遏制了恶意竞价乱象，维护了园区用工市场的公平有序。

下一步，园区工会将持续跟踪企业用工动态，深化校企合作模式，拓展招工渠道，并进一步加强人力资源市场监管与引导，推动构建长期稳定的企业用工服务机制，为园区高质量发展提供坚实保障。（邻水县总工会  龚文翔）

责任编辑：刘玉晨